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公司消息-定点保洁

 

医院定点保洁

  发布者:上海佳仪保洁服务台湾荣幸飞艇 发布时间:2017/4/14 11:26:32 浏览:962

医院保洁是确保医院室内外环境卫生整洁,是后勤保障工作的重要部分???⊿对于医???⊿教???⊿研等各项工作具有十分重要的意义??。用科学的技巧和方法进步保洁工作质量,是医院管理者很值得研究的重要课题??。医院保洁环境卫生操作程序质量考核医院保洁,顾名思义,就是确保医院环境卫生,随着社会的发展,文明程度不断进步,人们对环境质量的请求越来越高,因此掩护好公共场合的干净卫生,就象一个人每天要洗脸,保持衣着整洁一样重要,现代医院管理中,如何运用科学的技巧和方法,如何规范管理,如何制定质量标准,进步环境卫生的工作质量,是我们医院管理者很值得研究的课题??。
做好保洁工作,是医院生存发展的需要??。
做好医院室内外的环境卫生工作,是医院保障系统一项重要任务,是医院管理者的重要职能之一??。保洁人员在日常操作过程中,不仅要清扫垃圾,擦掉尘埃,同时还必须做好消毒隔离,预防交叉沾染,这是进步医护质量的请求,是医院管理的需要,也是进步医院整体程度的重要环节??。改革开放以来,医院的各项设施不同程度得到改良,病房???⊿诊区日趋家庭化???⊿现代化???⊿有的甚至达到星级宾馆的程度,但保洁管理方法依然如故,仍沿用几十年一贯的模式,不少医院的干净工具仍然是靠拖把???⊿扫帚,十分简陋??。少数医院至今仍把保洁???⊿运送???⊿配膳混在一起操作,甚至工勤人员打扫完厕所随即又给病人开饭,这既不卫生,不规范,又不科学??。
   随着医院后勤体制改革的深入,包含保洁工作在内的新型后勤保障服务机制也应运而生??。因此摸索保洁管理新门路,运用先进的技巧和建立保洁工作的理念,对于建设现代化医院具有深远的意义,医院没有很完善的后勤体制,外包给专业的干净公司是一个不错的选择??。

    进步保洁质量,必须制定科学的操作程序和质量标准:

    七步工作法:规范了保洁工作的程序,科学地安排员工的操作步骤??。操作流程:把员工每天的工作安排得井井有条,每项工作都有时间表,便于管理者考核检查??。
    安全掩护:履行保洁安全掩护,是掩护员工人身安全,在保障安全的条件下让员工高高兴兴上班,满腔热情,心情舒服地工作,平平安安下班??。
    消毒隔离请求:消毒隔离是医院医护工作的基础制度,是医护质量的基础,是医护管理工作不可疏忽的重要环节,按请求规范保洁工作,是避免交叉沾染,积极预防的重要措施,是医疗质量的有力保障??。
    质量标准:质量是保洁工作的生命,达到质量标准是保洁工作的目标,例如门诊厕所应用人多,管理难度大,规定质量标准必须上墙颁布,并署明保洁员工的姓名,让用户监督,加强员工的责任心??。
    工作考核:以“步骤???⊿流程???⊿消毒隔离请求标准”等为准绳,通过考核,评定质量档次,并与奖金挂钩,履行目标管理,增进工作质量全面进步??。
    上述运行程序和质量标准的制定,比较科学地规范了保洁人员的操作行动,同时将保洁???⊿运送???⊿配膳离开,转变过去工勤人员既做保洁工作又当运送员,又为病员开饭送水的模式,履行专业化分工与专业化管理??。

    进步员工的素质,是进步保洁工作质量的要害
操作规程和质量标准制定后,仅仅是一个良好的开端,要真正达到目标,还是靠人去完成,万事以人为本??。   
因此进步员工的素质至关重要,建立全心全意为医院为病人服务的思想,热爱本职工作??。有敬业精力,并请求员工在履行职责的过程中,坚固建立“我要做”,而不是“要我做”的职业道德理念??。
    在业务建设上,我们在员工上岗之前,分批进行操作培训,从自身的安全掩护,到保洁器材的操作应用,从对各类地板干净保养请求,到消毒隔离知识等进行全面系统的培训,并一一考核,合格后予以上岗,从思想上转变过去保洁工作是低级劳动,人人都可做的传统观念??。

    严格的管理,是保洁工作达标的保证
    保洁管理,就是使医院的环境卫生,按质量标准,达到卫生学的请求??。作好保洁工作,不仅具有美学上的意义,而且具有卫生学的意义??。
    ISO9000系列质量标准的基础请求是:用科学先进技巧手段,设定科学工作的方法???⊿流程???⊿标准,然后根据“方法???⊿流程???⊿标准”进行把持,这种把持就是管理??。
    没有管理,前者如同虚设???⊿因此严格的管理,是保洁工作的核心和要害,是保洁工作达标的保证??。
    在保洁管理过程中重要的问题,必须做好员工素质的把持,履行优越劣汰,做到赏罚分明??。
    选派工作能力强的优良员工担负日常的管理工作,每天保持巡视检查,保持标准不放松??。室内地板门窗明亮,厕所无异味,门诊和候诊大厅给人一尘不染的感到,室外环境整洁精巧,为医务人员,病人创造了一个人性化的良好环境,和以人为本锐意创新的改革意识??。与时俱进的发展观念,科学化???⊿制度化操作的管理思路??。
    寻求优良,寻求完善,创造一个安全???⊿舒适???⊿精巧的治疗环境,是现代医院管理服务的新理念,也是后勤保障工作的目标??。在今后的工作中,我们将保持后勤保障工作为临床第一线服务,保持科学性,保持履行专业分工专业化管理,永远保持谦虚好学,锐意进取的精力,努力做好医院的保障服务,向新的台阶努力攀登??。

 
 

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